Chèques sport et culture électroniques à partir du 1er juillet 2024
Les chèques sport et culture sont considérés comme un avantage social.
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Nouveaux formulaires de déclaration du précompte mobilier
Votre société distribue‑t‑elle un dividende ou vous paie‑t‑elle d’autres revenus sur lesquels un précompte mobilier doit être retenu ? Dans ce cas, une déclaration de précompte mobilier doit être introduite et l’impôt retenu doit être reversé au fisc.
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L’achat d’une nouvelle tablette et/ou d’un nouvel ordinateur portable via votre société
Avez‑vous besoin d’un nouvel ordinateur portable ou d’une tablette pour votre travail ? Dans ce cas, il peut être intéressant de l’acheter via votre société. Même si vous utilisez l’appareil occasionnellement à des fins privées, cela reste tout à fait possible.
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Le don manuel et la donation bancaire ou indirecte
Nous traitons ci-après de deux techniques bien connues permettant d'optimiser votre patrimoine et votre succession : le don manuel et la donation bancaire ou indirecte.
L'octroi de ceux-ci n'est pas limité aux travailleurs. Un dirigeant peut aussi s'en faire octroyer par sa société. L'avantage est qu'il ne faut payer ni impôts (IPP) ni cotisations sociales sur ceux-ci.
Les chèques sport et culture ne sont pas déductibles en tant que frais professionnels pour une société. En outre, le montant qui peut être accordé est plafonné à 100€ par an, par bénéficiaire et par type de chèque.
Tout commes les éco-chèques et les chèques-repas, les chèques sport et culture seront émis de manière électronique à partir du 1er juillet 2024 (loi du 29.03.2024, MB, 31.03.2024). Lorsque les chèques périment (15 mois après leur émission), l'utilisateur peut demander leur réactivation dans les trois mois suivant la date d'expiration.
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