Prime pouvoir d'achat pour vos travailleurs : prolongation de trois mois jusqu'au 31.03.2024
Les entreprises qui ont obtenu de bons résultats en 2022 peuvent octroyer une prime pouvoir d'achat avantageuse fiscalement et socialement à leurs travailleurs.
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Nouveaux formulaires de déclaration du précompte mobilier
Votre société distribue‑t‑elle un dividende ou vous paie‑t‑elle d’autres revenus sur lesquels un précompte mobilier doit être retenu ? Dans ce cas, une déclaration de précompte mobilier doit être introduite et l’impôt retenu doit être reversé au fisc.
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L’achat d’une nouvelle tablette et/ou d’un nouvel ordinateur portable via votre société
Avez‑vous besoin d’un nouvel ordinateur portable ou d’une tablette pour votre travail ? Dans ce cas, il peut être intéressant de l’acheter via votre société. Même si vous utilisez l’appareil occasionnellement à des fins privées, cela reste tout à fait possible.
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Le don manuel et la donation bancaire ou indirecte
Nous traitons ci-après de deux techniques bien connues permettant d'optimiser votre patrimoine et votre succession : le don manuel et la donation bancaire ou indirecte.
Elles peuvent accorder une prime unique de maximum 500€ (en cas de bénéfice élevé) ou de 750€ (en cas de bénéfice exceptionnellement élevé) net par travailleur. Pour l'employeur, cette prime est déductible fiscalement, et seule une cotisation sociale spéciale de 16,5% est due. Pour le travailleur, la prime est exemptée d'ONSS et de précompte professionnel.
Une telle prime pouvoir d'achat peut en principe être accordée jusqu'à la fin de l'année 2023. Le conseil des Ministres a approuvé le 1er décembre 2023 un projet d'AR prolongeant le délai pour accorder une prime pouvoir d'achat jusque fin mars 2024, sous la condition que le droit à la prime pouvoir d'achat naisse avant le 01.01.2024.
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